恩居人物(wù)專訪|五年蛻變，走近金質女王

分(fēn)類：行業标杆
作者：
來源：
發布時間：2020-05-27
訪問量：0

【概要描述】兩江大(dà)區　　2020年5月26日，下(xià)午三點，恩居全員(yuán)群裏瘋傳一(yī)張美女與豪車(chē)的靓照，定睛一(yī)看，是咱們兩江大(dà)區總監：君君喜提寶馬的美照。嶄新锃亮的車(chē)身、流暢華麗的線條，襯托着君君的優雅和美麗。看着如今照片，對比五年前，君君自己也不禁感慨變化之大(dà)：“五年的房産經紀經曆，讓我(wǒ)(wǒ)接觸到了各階層的人和事，也讓我(wǒ)(wǒ)在不知(zhī)不覺中(zhōng)對自己生(shēng)活品質的要求變得更高，讓我(wǒ)(wǒ)感受到接下(xià)來需要更加努力。”就在剛剛過去(qù)的4月，君君所帶





恩居人物(wù)專訪|五年蛻變，走近金質女王

【概要描述】兩江大(dà)區　　2020年5月26日，下(xià)午三點，恩居全員(yuán)群裏瘋傳一(yī)張美女與豪車(chē)的靓照，定睛一(yī)看，是咱們兩江大(dà)區總監：君君喜提寶馬的美照。嶄新锃亮的車(chē)身、流暢華麗的線條，襯托着君君的優雅和美麗。看着如今照片，對比五年前，君君自己也不禁感慨變化之大(dà)：“五年的房産經紀經曆，讓我(wǒ)(wǒ)接觸到了各階層的人和事，也讓我(wǒ)(wǒ)在不知(zhī)不覺中(zhōng)對自己生(shēng)活品質的要求變得更高，讓我(wǒ)(wǒ)感受到接下(xià)來需要更加努力。”就在剛剛過去(qù)的4月，君君所帶

分(fēn)類：行業标杆
作者：
來源：
發布時間：2020-05-27
訪問量：0

兩江大(dà)區

　　2020年5月26日，下(xià)午三點，恩居全員(yuán)群裏瘋傳一(yī)張美女與豪車(chē)的靓照，定睛一(yī)看，是咱們兩江大(dà)區總監：君君喜提寶馬的美照。嶄新锃亮的車(chē)身、流暢華麗的線條，襯托着君君的優雅和美麗。看着如今照片，對比五年前，君君自己也不禁感慨變化之大(dà)：“五年的房産經紀經曆，讓我(wǒ)(wǒ)接觸到了各階層的人和事，也讓我(wǒ)(wǒ)在不知(zhī)不覺中(zhōng)對自己生(shēng)活品質的要求變得更高，讓我(wǒ)(wǒ)感受到接下(xià)來需要更加努力。”就在剛剛過去(qù)的4月，君君所帶領的兩江大(dà)區榮獲了“金質大(dà)區”榮譽，從經紀人到大(dà)區總監，她随着恩居一(yī)起發展，恩居也見證了她一(yī)路以來的成長。

行業轉變拼搏不變

2017年10月

　　2015年，從事美容化妝行業的君君經朋友介紹，第一(yī)次接觸到了房産經紀行業，自由的工(gōng)作性質，高額的收入都讓她心動。同年11月，君君選擇進入恩居，成爲一(yī)名租賃經紀人，正式開(kāi)啓了房産經紀職業生(shēng)涯。沒有行業經驗的她和其他行業小(xiǎo)白(bái)一(yī)樣，需要從頭開(kāi)始，憑着一(yī)股不服輸的勁，她在不斷地學習和鍛煉中(zhōng)，迅速提升語言表達能力和溝通能力。專做租賃雖然流程簡單，結單周期短，但她并不滿足于此。于是，2016年10月15日，君君選擇轉爲售單經紀人，憑借着之前積累的經驗和人脈，加上勤奮好學，君君快速上手，并于2017年9月，成功晉升爲店(diàn)長。也就是在這個時候，她買下(xià)了自己的第一(yī)輛座駕——本田思域。

角色轉變穩紮穩打

2020年5月

　　2018年3月，恩居開(kāi)始實行合夥人制，君君通過競選成爲了公司門店(diàn)合夥人。這種半創業模式讓君君感到興奮和壓力，興奮入行不到3年就實現了創業夢，同時也感受到作爲一(yī)名真正的門店(diàn)經營者的壓力。在近一(yī)年的合夥人角色經營經曆中(zhōng)，君君深感創業不易，也找到了自己差距和努力的方向。

　　2019年，與時俱進創新思變的恩居内部再次改革，重回直營體(tǐ)系管理制後，君君因能力突出，直接晉升爲龍頭寺商(shāng)圈區董，管轄區域進一(yī)步擴大(dà)。2020年3月，伴随着恩居直營架構調整，君君經過競争激烈的競聘，憑借實力脫穎而出，晉升爲兩江大(dà)區總監。2020年4月，在君君的帶領下(xià)，兩江大(dà)區即拿下(xià)四月“金質大(dà)區”榮譽，“冠軍門店(diàn)”也同時收入大(dà)區囊中(zhōng)。

逆流而上關愛共赢

四月冠軍經紀人：蔣維川帶教新人

　　2020年的開(kāi)端注定了今年的不平凡，突如其來的疫情讓大(dà)家不得不放(fàng)慢(màn)腳步，而在這個時候新上任的兩江大(dà)區總監：君君承受着前所未有的壓力。市場的不确定性讓門店(diàn)新人的保留變得更加困難。君君上任後第一(yī)時間進行人員(yuán)盤點，聯合店(diàn)長對有困難的經紀人及時給予關心幫助，3月10日線下(xià)複工(gōng)後，帶看量未恢複正常的情況下(xià)，君君帶領大(dà)區全員(yuán)将工(gōng)作中(zhōng)心放(fàng)在資(zī)源新增上，爲4月的一(yī)鳴驚人打下(xià)了堅實基礎。

　　君君說：“和經紀人交心是我(wǒ)(wǒ)做管理層的重要寶典，不僅要在工(gōng)作上提供鼓勵和支持，更要在生(shēng)活中(zhōng)給予關心和幫助，大(dà)區的每個人都秉承關愛共赢的企業價值觀，并做到身體(tǐ)力行。良好的團隊氛圍，是我(wǒ)(wǒ)們大(dà)區能夠在四月突出重圍的重要因素。”

我(wǒ)(wǒ)有話(huà)說

　　标杆的作用是強大(dà)的，爲門店(diàn)創造積極向上的氛圍，也給其他經紀人以更多的壓力和動力。

——雲嶺店(diàn)：千勝

　　“關愛共赢”價值觀的傳承對新人的保留十分(fēn)有益，“愛”與尊重能夠讓新人快速融入集體(tǐ)。

——中(zhōng)庚城店(diàn)：子敬

　　總監君君起到的“潤滑劑”作用對團隊幫助非常大(dà)，很多時候她的耐心溝通比我(wǒ)(wǒ)們自己出面更能夠解決問題。

——華僑城店(diàn)：微笑

　　每一(yī)個新人的到來都是需要老員(yuán)工(gōng)去(qù)帶領的，吃飯、工(gōng)作都在一(yī)起，會加速他們的成長和融入。

——上城中(zhōng)央店(diàn)：千宇

　　帶教是一(yī)件很重要的事，不僅是對新員(yuán)工(gōng)的保留，也會增強老員(yuán)工(gōng)各項能力，爲以後晉升做力量儲備。

——悅秀上東店(diàn)：林動

　　新人的到來會增強老員(yuán)工(gōng)的積極性，而在總監君君的幫助下(xià)，大(dà)區内部對新人的培訓也會幫助他們迅速成長。

——悠山郡店(diàn)：千森(sēn)

　　時光的流逝爲君君帶來的，不僅是愈發美麗動人的外(wài)表，還有更強大(dà)的内心。在采訪過程中(zhōng)，大(dà)家反複提及的正是君君的平易近人和親力親爲，無論是簽單過程中(zhōng)的陪伴，還是工(gōng)作之餘的問候，都讓人内心溫暖，也爲她赢得了衆人的支持和認可。相信在君君的帶領下(xià)，金質兩江，王者常駐。

掃二維碼用手機看

上一(yī)個: 門店(diàn)專訪|并網遇疫情，如今穩居周榜冠軍，看他們如何逆風翻盤

下(xià)一(yī)個: 關愛共赢|一(yī)波三折簽單路，齊力斷金師徒心

上一(yī)個: 門店(diàn)專訪|并網遇疫情，如今穩居周榜冠軍，看他們如何逆風翻盤

下(xià)一(yī)個: 關愛共赢|一(yī)波三折簽單路，齊力斷金師徒心